3月5日讯 据《The Athletic》报道，热刺俱乐部目前正处于寻找新任体育总监的阶段。
2025-26赛季对热刺而言，不仅仅是球队在赛场上的挣扎，更是其管理层频繁变动的一年。从彼得·卡林顿在三月加入董事会，到文卡特沙姆成为俱乐部首位首席执行官，过去一年发生的变迁堪称沧海桑田。
此刻，热刺面临的一项紧迫任务是寻找新的体育总监以接替帕拉蒂奇。帕拉蒂奇自去年10月15日起担任俱乐部的两位体育总监之一，但在一月份转会窗口关闭后，他决定前往佛罗伦萨，结束了他的执教生涯。
如今，约翰·兰格成为热刺仅剩的体育总监。他先是通过俱乐部内部媒体谈及一月转会窗口的事务，进而在上月接受记者采访。俱乐部希望能找到一位新的伙伴，与兰格共同合作，以恢复早期的双总监模式。
为此，热刺俱乐部已向Excel（前身为诺兰合伙公司）寻求帮助。这是一家专注于推荐体育管理职位候选人的猎头机构，目前他们正积极联系符合条件的候选人，并编制一份长名单呈递给热刺。
理想的候选人不仅需具备在特定体系下工作的能力，更希望能够成为球队决策体系中的副手，而非单一的决策者。这一角色需要与球员、教练紧密协作，同时保持与经纪人和进行转会谈判的良好关系。重要的是，这份工作是与兰格共同承担，而非取代他的职务。
由于该过程现由高管猎头公司主导，与潜在候选人的讨论将在幕后进行，正式干预的时机尚待时日。因此，目前谈论谁将进入候选名单尚属早期阶段。
潜在的候选人
在本周，有两个与该职位相关的姓名引起了广泛关注。首先是切尔西的体育总监保罗·温斯坦利。温斯坦利一直是切尔西管理层的重要人物，且在BlueCo所有权下与俱乐部签订了长达2031年的合同。他在切尔西的稳固地位及与老板的关系，令转会的可能性降至最低。
另一位备受关注的人物是道吉·弗里德曼，这位前水晶宫体育总监拥有让热刺瞩目的丰富经验。弗里德曼曾在史蒂夫·帕里什的领导下工作八年，尽管他在沙特阿拉伯的迪雷禾俱乐部任职不久，但他的背景依然引起热刺管理层的兴趣。
然而，这一过程的复杂性在于，许多潜在候选人在热刺的竞争对手俱乐部担任职务。如果他们需要履行通知期或假期，热刺可能要等到夏季才能完成选拔。此外，俱乐部也面临寻找合适候选人的挑战，以适应现有的特定架构。
热刺对招聘新体育总监的决心显示出他们对双总监模式的承诺，这一点与切尔西的管理结构相似，尽管在英超中这种模式仍然不算普遍。通常情况下，俱乐部倾向于将权力集中于一人手中。
新任体育总监将会面临一个与以往不同的协作环境。帕拉蒂奇在短短两个月后选择离开，去寻求更大的个人决策权，背后自然有他个人的动因。
随着列维的离任，热刺的管理模式正经历显著的转变。权力的不再集中使得首席执行官文卡特沙姆日常运营俱乐部，而兰格则负责足球事务，未来新任体育总监将在此架构内协同工作。决策过程将更需借助董事会的意见，以确保角色职责的清晰分配。
热刺对新架构的信心以及对候选人的吸引力都在增强，但那些候选人也必然会思考自己在新的协作模式中能占据怎样的角色，以及他们能否拥有足够的个人权限。
